Košarica
Careers
We are expanding our business and looking for motivated individuals to join our team. Find the position you would like to apply for and take part in the carefully designed selection process described below. In doing so, you can discover your professional strengths and interests that may help you in your further personal and professional development. We look forward to your application!
Open positions
About Mikroedra
Mikroedra (NajNaj.eu) je vodeća tvrtka specijalizirana za distribuciju premium proizvoda za trudnice, bebe i djecu. Naša misija je pružiti roditeljima kvalitetne i pouzdane proizvode koji podržavaju njihovo roditeljstvo i olakšavaju svakodnevni život.
Ponosni smo partner poznatih svjetskih brendova poput Ergobaby, iCandy, BeSafe i Modu, koji se ističu inovativnošću, sigurnošću i modernim dizajnom. Svaki proizvod u našoj ponudi pažljivo biramo kako bismo osigurali najvišu razinu kvalitete i zadovoljstva za naše korisnike.
Rad u Mikroedri znači biti dio tima koji je posvećen izvrsnosti, razvoju i praćenju najnovijih trendova. Ako tražite priliku za rad u dinamičnom okruženju, te za to da kroz posao ostvarujete svoje osobne ciljeve i razvijate profesionalne vještine, Mikroedra je pravo mjesto za vas.
What does our selection process look like?
Proces započinje jednostavnom prijavom putem našeg prijavnog obrasca. Od vas ćemo zatražiti osnovne podatke poput imena, prezimena i kontakt informacija. Uploadanje CV-a nije obavezno, ali ako ga želite priložiti, možete to učiniti kako bismo stekli dodatni uvid u vaše dosadašnje iskustvo.
Nakon što zaprimimo vašu prijavu, prelazimo na sljedeći korak.
Testing – Harrison Assessments™
After registration, we will send you a link to complete the Harrison Assessments™ test.* Harrison Assessments™ is a globally recognised system that organisations around the world use for talent management, recruitment and professional development. This test is designed to collect and summarise information about your priorities, interests and preferences. This allows us to more easily determine the alignment between your expectations, the types of tasks in which you are successful and which you enjoy, and the tasks expected in the position you are applying for.
How long does testing take and what do you need?
Completing the Harrison test takes place online and lasts approximately 20 minutes. We recommend that you set aside time when you are relaxed and ensure a calm and comfortable environment so that you can concentrate fully.
What does the Harrison Assessments™ test mean for you?
The test gives you an opportunity to stand out, because in addition to assessing your alignment with the position, it provides useful insights into your strengths and interests. The entire process is designed to be transparent and beneficial for you, as it offers interesting information and an opportunity for further personal and professional development.
Feedback
Nakon što ispunite test, primit ćete svoj “Harrison Assessments™ izvještaj o vašim najvećim snagama ” koji vam je od pomoći da saznate u čemu ste zaista izvrsni i daje vam korisne i poticajne informacije za razvoj vaše karijere.
Bez obzira na ishod selekcije, ako ste trenutno u potrazi za poslom ili razmišljate o promjeni ili napretku vaše karijere, razumijevanje i sposobnost jasnog izražavanja svojih snaga može vam pomoći da dođete do uloge koju tražite. Ako ste trenutno zaposleni, razumijevanje svojih najvećih snaga može vam pomoći da ih bolje primijenite u trenutnom poslu, što rezultira osobnim zadovoljstvom i uspjehom u karijeri. U svakom slučaju to je odličan alat za razumijevanje svojih prednosti, profesionalni razvoj i pripremu za razgovor za posao.
Primjer rezultata:
Primjer Harrison Assessments™ izvještaja kojeg ćete primiti po završetku testa možete pogledati ovdje.
Job interview
If the test results show that you are an excellent candidate for our team, we will invite you for an interview. During the interview, we will have the opportunity to get to know you better, hear about your previous experience, and discuss how you fit into our organisation.
Back to open positions
